- Fundacja Przedsiębiorczość - https://fundacja.zary.pl -

Pracownik produkcji

Magnaplast Sp. z o.o.

Magnaplast Sp. z o.o. w Sieniawie Żarskiej wchodzi w skład niemieckiego holdingu zajmującego się przetwórstwem tworzyw sztucznych, jest liderem w produkcji systemów kanalizacyjnych.

Jeśli:

  • zależy Tobie na dobrej organizacji pracy, komunikatywności, przyjaznej atmosferze,
  • potrzebujesz stabilnego zatrudnienia w rozwojowej Firmie produkcyjnej,
  • posiadasz wykształcenie minimum zawodowe,
  • i jesteś gotowy/a do pracy w systemie III-zmianowym (rozkład czterobrygadowy),

ta oferta jest dla Ciebie!

Ruszyła rekrutacja na stanowisko: Pracownik produkcji z wynagrodzeniem od 5.000,00 zł brutto

Nasza oferta:

  • Bardzo atrakcyjne warunki płacowe: wynagrodzenie brutto

w pierwszych 6-ciu miesiącach pracy od: 5.000,00 do 5.850,00 zł

  • Bezpieczeństwo zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
  • Zapewniamy szkolenia i rozwój zawodowy.

Bogaty pakiet benefitów:

  • nieoprocentowane pożyczki z ZFŚŚ,
  • karty podarunkowe,
  • paczki świąteczne,
  • premie z okazji Świąt Wielkanocnych i Bożego Narodzenia,
  • możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego pracowników, członków rodzin oraz partnerów.

Aplikację zawierającą CV prosimy wysłać na adres:

Magnaplast Sp. z o.o.

Sieniawa Żarska 69

68-213 Lipinki Łużyckie

W CV prosimy o dopisanie następującej klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku oraz ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U.2018 poz. 1000)”.

Informujemy, że Administratorem Pani/Pana danych jest Magnaplast Sp. z o.o. z siedzibą w Sieniawie Żarskiej 69, 68-213 Lipinki Łużyckie. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. i Kodeksu Pracy jest dobrowolne ale niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane do momentu zakończenia procesu rekrutacyjnego, nie dłużej niż 2 miesiące od daty złożenia oferty a następnie zostaną usunięte.

Kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.