Specjalista ds. eksportu

Magnaplast wchodzi w skład niemieckiego holdingu zajmującego się przetwórstwem tworzyw sztucznych i jest liderem w produkcji systemów rurowych.

Aktualnie zatrudnimy osobę na stanowisko

Specjalista ds. eksportu

Miejsce pracy:  Sieniawa Żarska (praca stacjonarna)

Jeżeli posiadasz:

• doświadczenie w pracy związanej ze sprzedażą eksportową,
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym (dodatkowa znajomość jęz. niemieckiego mile widziana),
• wysokie kompetencje komunikacyjne, umiejętność pracy w zespole,
• biegłą znajomość programów MS Office,
• rzetelność oraz dyscyplinę w wykonywaniu powierzonych obowiązków,

ta oferta jest dla Ciebie!

Twoje zadania na stanowisku:

• realizacja zamówień eksportowych głównie do firm powiązanych,
• organizacja i planowaniu transportów zagranicznych,
• rozpatrywanie reklamacji,
• prowadzenie dokumentacji sprzedażowej, potwierdzanie zrealizowanych dostaw (WDT + eksport),
• współpraca z Dyrektorem Handlowym w zakresie obsługi zagranicznych klientów firmy.

Co zyskasz pracując z nami:

• Stabilne zatrudnienie w firmie będącej jednym z liderów w branży.
• Atrakcyjne wynagrodzenie, profesjonalne narzędzia pracy.
• Wsparcie we wdrożeniu do pracy.
• Możliwości rozwoju zawodowego w środowisku międzynarodowym.
• Współpracę z doświadczonym zespołem profesjonalistów w przyjaznej atmosferze.

W CV prosimy o dopisanie następującej klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Magnaplast Sp. z o.o., zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)”.

Informujemy, że Administratorem danych jest Magnaplast Sp. z o.o. z siedzibą w Sieniawie Żarskiej 69, 68-213 Lipinki Łużyckie. Dane osobowe zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści podanych danych osobowych, prawo do żądania sprostowania podanych danych, ich usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, a także prawo do przenoszenia tych danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, prawo wniesienia skargi do PUODO. Podstawą przetwarzania danych osobowych, udostępnionych w CV jest Pani/Pana zgoda. Podanie danych jest dobrowolne, jednak konsekwencją ich niepodania będzie niemożność uczestnictwa w procesie rekrutacji. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane do momentu zakończenia procesu rekrutacyjnego, nie dłużej niż 3 miesiące od daty złożenia oferty a następnie zostaną usunięte. W każdym czasie możesz cofnąć swoją zgodę, kontaktując się z nami.

Uprzejmie informujemy, że kontaktujemy się z tylko z wybranymi kandydatami.

Decyzje dotyczące przeprowadzenia oraz rozstrzygnięcia procesu rekrutacji nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany.