Kierownik Zmiany

Zakres obowiązków:

• Organizowanie przebiegu procesów produkcyjnych wyrobów
• Nadzorowanie i organizowanie pracy
• Czuwanie nad właściwą eksploatacją maszyn i urządzeń
• Sporządzanie raportu zmianowego zgodnie z ustalonymi procedurami wewnętrznymi
• Rozwiazywanie problemów i usprawnianie pracy na produkcji
• kontrola obecności i przestrzegania dyscypliny pracy, organizacja i podział zadań na danej zmianie
• rozwiazywanie problemów i usprawnianie pracy na produkcji

Wymagania:

• Doświadczenie na podobnym stanowisku
• Rzetelność, sumienność i wysokie zaangażowanie w wykonywaną pracę
• Wykształcenie o profilu technicznym
• Doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników, planowaniu, zarządzaniu
• znajomość obsługi komputera: Ms Office
• Znajomość języka angielskiego/niemieckiego – mile widziane

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w rozwijającej się organizacji;
• niezależność w realizacji działań;
• atrakcyjne wynagrodzenie;
• pakiet świadczeń socjalnych;
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• możliwość rozwoju zawodowego i zdobycia doświadczenia
• dodatki za prace w niedzielę i święta
• dodatki świąteczne
• dofinansowanie urlopu
• ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach
• prywatna opieka medyczna

Oferty CV i List Motywacyjny prosimy przesyłać na adres:
rekrutacja@stoelzle-lausitz.com

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnych i przyszłych procesów rekrutacji w Stoelzle Lausitz Poland Sp. z o.o.(zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych, Dz.U. z 2002 r., poz. 101, nr 926).”

Administratorem Państwa danych osobowych jest Stoelzle Lausitz Poland Sp. z o.o.. z siedzibą w Wymiarkach przy   ul. Ks. Witolda 11. Państwa dane osobowe zbierane są na potrzeby obecnych i przyszłych rekrutacji w Stoelzle Lausitz Poland Sp. z o.o. Zebrane dane mogą być udostępniane wyłącznie podmiotom wskazanym w przepisach prawa. Przysługuje Państwu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania na warunkach określonych w ustawie z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych. Podanie przez Państwa danych osobowych jest dobrowolne i niezbędne dla potrzeb rekrutacji.