Kierownik ds. audytów i finansów

<p>Twoje zadania:<br />Dbałość o funkcjonowanie sklepu zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. Przeprowadzanie audytów wewnętrznych oraz przyjmowanie zewnętrznych kontroli. Osoba zatrudniona na tym stanowisku jest odpowiedzialna także za zarządzanie budżetami oraz prowadzenie spraw pracowniczych.</p><p><br />Wymagania:<br />• Wykształcenie minimum średnie<br />• Minimum dwuletnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku<br />• Szerokie doświadczenie w zakresie prowadzenia spraw pracowniczych<br />• Doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji i selekcji pracowników<br />• Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń lub zajęć grupowych<br />• Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy<br />• Komunikatywność i zorientowanie na wysoki poziom obsługi klienta<br />• Umiejętność budowania relacji z pracownikami, motywowania i pracy zespołowej<br />• Umiejętność wpływania na innych<br />• Umiejętność planowania i organizacji pracy oraz skuteczność działania<br />• Odporność na stres, odpowiedzialność, samodzielność<br />• Umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Word i MS Excel<br />Oferujemy:<br />• Dynamiczną i interesującą pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku<br />• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę<br />• Możliwość rozwoju zawodowego i pracę dającą satysfakcję<br />• Szeroki pakiet szkoleń menadżerskich<br />• Bezpłatną, prywatną opiekę medyczną wraz z dostępem do lekarzy specjalistów<br />• Zniżkę 10% na każdorazowe zakupy w Tesco dla pracowników z rocznym stażem pracy<br />w ramach Programu Klientowskiego Clubcard oraz 20% zniżki na posiłki w sieci Bistro<br />• Dodatkowe świadczenia (świąteczne bony pieniężne, bony okolicznościowe na rozpoczęcie roku<br />szkolnego, wyprawka na okoliczność urodzenia dziecka, upominki jubileuszowe za staż pracy)</p><p><span style=”line-height: 1.5″>Umowa na zastępstwo</span></p>