Dyrektor Centrum Obsługi Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych Powiatu Żarskiego w Lubsku zatrudni:

Zastępcę/czyni Dyrektora Centrum  Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych w Lubsku, ul. Dąbrowskiego 6/2, 68-300 Lubsko

Wymagania :

Kandydat/ka musi spełniać wymagania określone w ustawie o pracownikach samorządowych oraz przepisach dotyczących wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, w szczególności:

– posiada obywatelstwo polskie (z zastrzeżeniem wyjątków wynikających z ustawy),

– posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,

-nie był/a skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego ani umyślne przestępstwo skarbowe,

– cieszy się nieposzlakowaną opinią,

– posiada wykształcenie wyższe,

– posiada co najmniej 3-letni staż pracy lub wykonywał przez co najmniej 3 lata działalność gospodarczą o charakterze zgodnym z wymaganiami stanowiska,

– spełnia wymagania kwalifikacyjne określone dla osoby kierującej placówką opiekuńczo-wychowawczą zgodnie z ustawą o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej,

– posiada znajomość przepisów prawa dotyczących: wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, pomocy społecznej, pracowników samorządowych, finansów publicznych, Kodeksu postępowania administracyjnego, Kodeksu pracy, ochrony danych osobowych

Wymagania dodatkowe:

– doświadczenie na stanowisku kierowniczym,

– umiejętność zarządzania zespołem,

– umiejętność organizacji pracy i podejmowania decyzji,

– wysoka kultura osobista i odporność na stres,

– umiejętność rozwiązywania konfliktów,

– znajomość pakietu Microsoft Office oraz systemów elektronicznego obiegu dokumentów,

– prawo jazdy kat. B.

Zakres wykonywanych zadań:

– Wspomaganie Dyrektora w zarządzaniu placówkami opiekuńczo-wychowawczymi.

– Organizowanie i nadzorowanie pracy placówek.

– Zapewnienie właściwej realizacji zadań opiekuńczych, wychowawczych i administracyjnych.

– Nadzór nad przestrzeganiem standardów opieki oraz obowiązujących przepisów prawa.

– Koordynowanie pracy wychowawców i pozostałych pracowników.

– Współpraca z sądami, PCPR, OPS, szkołami, placówkami ochrony zdrowia oraz innymi instytucjami.

– Nadzór nad prawidłowym prowadzeniem dokumentacji.

– Opracowywanie projektów planów, sprawozdań i analiz

– Prowadzenie postępowanie o udzielenie zamówień publicznych zgodnie z ustawą Prawo zamówień publicznych oraz zapytania ofertowe

– Prowadzenie Centralnego Rejestru Umów

– Zastępowanie Dyrektora podczas jego nieobecności w zakresie udzielonych pełnomocnictw.

Warunki pracy:

– Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę

– Pełny wymiar czasu pracy

– Wynagrodzenie zasadnicze: 7038 brutto, dodatek stażowy , dodatek funkcyjny

– Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera powyżej 4 godzin dziennie.

– Praca wymagająca przemieszczania się pomiędzy placówkami oraz udziału w spotkaniach z instytucjami współpracującymi.

– Możliwość wykonywania obowiązków poza siedzibą jednostki.

Wymagane dokumenty:

– list motywacyjny,

– życiorys (CV),

– kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

– kopie dokumentów potwierdzających staż pracy,

– kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje i ukończone szkolenia,

– oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,

– oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

– oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb naboru.

Termin i miejsce składania dokumentów:

Wymagane dokumenty należy składać w terminie do dnia 31.08.2026r. w siedzibie placówki lub mailowo: sekretariat@copowzary.pl