Główny księgowy
Ośrodek Pomocy Społecznej
68-219 Tuplice ul. Świerczewskiego 17
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
1. obywatelstwo polskie
2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
3. wykształcenie średnie ( 2 lata stażu pracy w organach administracji publicznej ) lub wyższe ekonomiczne
4. kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
5. cieszyć się nieposzlakowaną opinią
6. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku księgowej
7. odpowiedzialność za powierzone mienie
b. Wymagania dodatkowe:
1. znajomość ustawy o finansach publicznych oraz rozporządzeń do ustawy
2. znajomość ustawy o rachunkowości oraz rozporządzeń do ustawy
3. znajomość ustawy o pracownikach samorządowych
4. umiejętność obsługi programów komputerowych w zakresie księgowości : budżet, kadry i płace, Płatnik
5. rzetelność i systematyczność
6. umiejętność pracy w zespole
7. umiejętność planowania i organizowania pracy na stanowisku
8. zdyscyplinowanie i zaangażowanie
9. utożsamianie się z pracodawcą i dążenie do podnoszenia poziomu świadczonej pracy
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. prowadzenie rachunkowości jednostki w formie papierowej oraz programie komputerowym m.in. bieżące dekretowanie dowodów księgowych zgodnie z klasyfikacją budżetową; bieżące księgowanie techniką komputerową wszystkich dowodów w dzienniku głównym i na kontach analitycznych wraz z uzgodnieniami miesięcznymi; księgowanie kont pomocniczych; ewidencjonowanie zaangażowania na kontach pozabilansowych w zakresie wydatków bieżących i inwestycyjnych oraz uzgadnianie ich z planem i wykonaniem w budżecie gminy;
2. wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi
3. dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym
4. dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych
5. sporządzanie sprawozdań finansowych jednostki
6. sporządzanie różnego rodzaju analiz
7. naliczanie i przygotowywanie list płac z tytułu umowy o pracę, umów cywilno-prawnych oraz prowadzenie niezbędnej w tym zakresie dokumentacji (m.in. karty wynagrodzeń, karty zasiłków)
8. prowadzenie rozliczeń z Urzędem Skarbowym oraz Zakładem Ubezpieczeń Społecznych
9. prowadzenie spraw kadrowych pracowników ośrodka
V. Wymagane dokumenty:
1. list motywacyjny,
2. CV,
3. kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje, wykształcenie, staż pracy, ukończone kursy, szkolenia,
4. referencje,
5. pisemne oświadczenie o posiadanym obywatelstwie;
6. pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu w pełni z praw publicznych, oświadczenie o niekaralno ś ci za przestępstwa popełnione umyślnie oraz za przestępstwa skarbowe;
7. oświadczenie, iż przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie karne, karne skarbowe oraz dyscyplinarne;
8. oświadczenie o stanie zdrowia,
9. oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101 , poz. 926 z późn. zm.) niezbędne do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko urzędnicze.
2. CV,
3. kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje, wykształcenie, staż pracy, ukończone kursy, szkolenia,
4. referencje,
5. pisemne oświadczenie o posiadanym obywatelstwie;
6. pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu w pełni z praw publicznych, oświadczenie o niekaralno ś ci za przestępstwa popełnione umyślnie oraz za przestępstwa skarbowe;
7. oświadczenie, iż przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie karne, karne skarbowe oraz dyscyplinarne;
8. oświadczenie o stanie zdrowia,
9. oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101 , poz. 926 z późn. zm.) niezbędne do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko urzędnicze.
VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
a. Termin:
2016-09-09 13:00:00
b. Sposób:
Osoby zainteresowane składają dokumenty w zamkniętych kopertach osobiście w siedzibie Ośrodka Pomocy Społecznej w Tuplicach lub pocztą na adres: Ośrodek Pomocy Społecznej 68-219 Tuplice ul. Świerczewskiego 17 z dopiskiem „NABÓR Z DNIA 1 WRZEŚNIA 2016 R. NA STANOWISKO KSIĘGOWA/KSIĘGOWY OPS” w terminie do 9.09.2016 r. do godz.15.00 (liczy się data wpływu do ośrodka).
Uprzejmie informujemy, że nie będziemy zwracać nadesłanych ofert. Aplikacje, które wpłyną do Ośrodka po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.
VII. Informacje dodatkowe:
Informacja o wynikach naboru
-
w terminie nie dłuższym niż 7dni od upływu terminu składania ofert na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Gminy Tuplice i na tablicy ogłoszeń w budynku Urzędu Gminy Tuplice będzie umieszczona lista kandydatów spełniająca wymagania formalne,
-
kandydaci zostaną powiadomieni pisemnie o terminie rozmowy kwalifikacyjnej
-
w terminie nie dłuższym niż 7 dni od dnia rozmowy kwalifikacyjnej na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Gminy Tuplice i na tablicy ogłoszeń w budynku Urzędu Gminy Tuplice będzie umieszczona informacja o wynikach końcowych naboru
Wczytywanie...