WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• Administracja i zarządzanie lokalnym systemem informatycznym w celu zapewnienia poufności, ciągłości i integralności danych przetwarzanych w systemie informatycznym,
• Administracja i zarządzanie infrastrukturą teleinformatyczną w celu zapewnienia ciągłości działania jednostki,
• Świadczenie usług (pomoc), obsługa zgłoszeń w celu zapewnienia wsparcia technicznego i merytorycznego pracownikom lokalnego systemu informatycznego,
• Wykonywanie backupów oraz nośników ratunkowych kopii zabezpieczających dane i oprogramowania w celu zapewnienia poufności, ciągłości i integralności danych przetwarzanych w systemie informatycznym,
• Naprawianie, konserwacja i modernizacja sprzętu informatycznego w celu utrzymania i rozwoju infrastruktury informatycznej w jednostce,
• Przygotowywanie stanowiska informatycznego w celu zapewnienia możliwości pracy pracownikowi,
• Przeprowadzanie instruktażu z zakresu informatycznego w celu zapewnienia wsparcia użytkownika,
• Nadawanie uprawnień użytkownikom w systemie informatycznym na podstawie otrzymanego wniosku w celu zapewnienia możliwości wykonywania obowiązków służbowych pracowników.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe : 6 miesięcy w zakresie administrowania systemami operacyjnymi oraz sieciami komputerowymi
• umiejętność administrowania siecią komputerową,
• dobra znajomość systemów serwerowych rodziny Windows i Linux,
• umiejętność konfiguracji sprzętu komputerowego i oprogramowania.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• umiejętność jasnego, precyzyjnego i zwięzłego przekazywania informacji,
• umiejętność planowania i organizowania pracy na własnym stanowisku,
• umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres,
• umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów i tworzenia koncepcji realizacji zadania,
• umiejętność pracy w zespole.

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 30.07.2018
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Izba Administracji Skarbowej
  ul. Generała Władysława Sikorskiego 2
  65-454 Zielona Góra

DANE OSOBOWE – KLAUZULA INFORMACYJNA

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).Każdy kandydat przystępujący do naboru podaje swoje dane dobrowolnie. Bez podania wymaganych danych osobowych nie będzie możliwy udział w naborze. • Administrator danych i kontakt do niego: Administratorem danych osobowych jest Dyrektor Izby Administracji Skarbowej w Zielonej Górze z siedzibą przy ul. Sikorskiego 2, 65-454 (nr tel. 68 456 07 00, adres e-mail: is@lu.mofnet.gov.pl.) • Kontakt do inspektora ochrony danych: nr telefonu: 660557158, adres e-mail: IOD.ZielonaGora@mf.gov.pl • Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej • Informacje o odbiorcach danych: Izba Administracji Skarbowej w Zielonej Górze ul. Sikorskiego 2, 65-454 Zielona Góra • Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska) • Uprawnienia: – prawo żądania od administratora danych dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania tych danych, a także prawo do przeniesienia danych; żądanie w tej sprawie można przesłać na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej – prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego • Podstawa prawna przetwarzania danych: art. 221 Kodeksu pracy oraz art. 26 i nast. ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO • Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane

INNE INFORMACJE: