Zadaniem osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie:

– prowadzenie dokumentacji kadrowo -płacowej,

– naliczanie wynagrodzeń,

– sporządzanie list płac,

– sporządzanie dokumentów rozliczeniowych i zgłoszeniowych w Płatniku,

– naliczanie urlopów,

– rozliczanie wszystkich rodzajów  nieobecności,

– obsługa umów cywilnoprawnych,

– współpraca z instytucjami zewnętrznymi,

– sporządzanie dokumentacji dla ZUS, GUS, US, PFRON,

– ewidencja i rozliczanie czasu pracy pracowników.

Oczekujemy:

– min. 2-letnie doświadczenie zawodowe,

– praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, przepisów z zakresu podatku dochodowego i ubezpieczeń społecznych,

– bardzo dobra znajomość obsługi komputera w zakresie MS Office,

– praktyczna umiejętność dokonywania rozliczeń z ZUS (znajomość programu Płatnik), US, PFRON,

– samodzielność, rzetelność oraz doskonała organizacja pracy,

– umiejętność pracy w zespole,

– mile widziana znajomość programu GRATYFIKANT GT,

– dobra znajomość zagadnień z zakresu rozliczania czasu pracy

Oferujemy:

– zatrudnienie na umowę o pracę

– możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych